Tiştek baş di derbarê kiryarên karûbarê xerîdar ên xirab de heye: Kesên ku bala xwe didin serpêhatiya xerîdar (wek we!) dikarin dersên hêja fêr bibin ka meriv çawa ji wan çêtir dibe.

"Çîrokên karûbarê xerîdar ên erênî modela tevgera karûbarê xerîdar a mezin diyar dikin.Çîrokên karûbarê xerîdar ên neyînî behsa îstîxbarata hestyarî (pisporên ezmûna xerîdar) dikin ku karûbarê bîranînê peyda bikin.

Li vir çend rewşên karûbarê xerîdar ên herî xirab hene - û serişteyên li ser ka meriv çawa di rêxistina xwe de ji wan dûr dikeve:

1. Xerîdarên ji bo nirxandinên xirab

Ew henekek an notek bû, Union Street Guest House li Hudson, NY, sîyasetek şand ku ew ê ji mêvanan re 500 dolar ji bo nirxandinên serhêl ên nebaş bistîne.Xwedî îdia dikin ku wan ew wekî henekek li ser malpera xwe danîne - û bi hezaran nirxandinên xirab derketine, bi piranî ji siyasetê gilî dikin.

Wan siyaset rakirin û lêborîn xwestin, lê ne piştî teqînek agirê lêkolînê.

Ders:Polîtîka ne henek in.Ya we çiqas nermtir be, ew qas çêtir e.Polîtîkayên karûbarê ku pargîdanî û xerîdarên we ewle dihêlin û têkiliyek erênî teşwîq dikin biparêzin.

2. Hêvîdar bikin ku xerîdar pergala we bizanibin

Yek ji xerîdarên Nasser ev çîroka ji rabirdûya xwe parve kir: Piştî sohbetek xemgîn, nûnerek karûbarê xerîdar carekê jê re got, "Tu pêvajoya me naşopîne!"

Ders: Xerîdar naxwazin li ser pêvajo û polîtîkayan ji wan re were gotin.Ew dixwazin bizanibin çihûn dikarinji bo wan bikin, ne çiew hewce neji bo we bikim.

3. Tenê bersiva bingehîn bidin

Li IRS, tenê 43% ji bacgirên ku gazî kirin karîbûn piştî ku bi navînî 28 hûrdeman li bendê bûn bigihîjin kesek.Û ew karmendê IRS her gav ne amade bû ku bersiva pirsên wan bide.

IRS ragihandibû ku ew ê di demsala yek bacê de tenê "pirsên bingehîn" bigire, mirovan teşwîq bike ku ji bo arîkariya li ser mijarên tevlihevtir ji hesabkaran an karûbarên bacê bidin.

Ders: Amade bin ku ji xerîdarên xwe re bibin alîkar, bêyî tevliheviya pirsên wan, dibe ku ger hewce be bigihîjin sêwiranerên hilberê, CFO an CEO.

4. Bimînin kevnar

Kmart li ser Wall St. û Zogby Analytics Karûbarê Xerîdar a Wall of Shame îsal di rêza 12-an de ye, û karûbarên kevnar û kirrûbirra wê di dilê pirsgirêkê de ne.

Xerîdar gazinan dikin ku kaseyên kevnar ên dikanê kirînê hêdî û bêhêvî dikin.Li ser vê yekê, ji karmendan tê xwestin ku hewl bidin ku xerîdar (yên ku jixwe ji bendewariyê aciz in) ji bo bernameya xelatên dikanê, ku rexnegir dibêjin pêvajoyek giran e û zêde bi kêrî xerîdaran nayê.

Ders:Hûn ne hewce ne ku hûn di teknolojiya herî dawî de veberhênanê bikin da ku xerîdar kêfxweş bibin.Lê hûn neçar in ku pergal û pêvajoyên ku ji xerîdaran re bi we re karsaziyê bikin bandorker biparêzin.

5. Pir nêzîk bibin, pir dûr bimînin

Tevî populerbûna xwe, Facebook ne xwedan navûdengek karûbarê xerîdar a pir baş e.Li ser Dîwarê Şermê di rêza 10emîn de bû.Sedemên ku xerîdar îsal gilî kirin:

• Xemgîn e.Facebook teknolojiya naskirina rû û daneya GPS-ê bikar tîne da ku hevalên nû pêşniyar bike - û xerîdar ji ber vê yekê hest dikin ku têne binpêkirin.
• Ew xeter e.Gelek danûstendinên daneyan bikarhêneran ditirsin ku pir agahdariya kesane ya wan derkeve.
• Bê rû ye.Facebook piştgiriya xerîdar a zindî tune, ji ber vê yekê xerîdar nikanin fikarên xwe bi kesek zindî re parve bikin.

Ders: Rast bimînin.Erê, karûbarê kesane bikin, lê rawestin ku pir dûr bikevin nav jiyana xerîdaran.Li cîhê ku xerîdar ji we dixwazin peyda bibin - dibe ku hîn jî li ser têlefonê, bi e-nameyê û li ser medyaya civakî (Facebook jî tê de).

Çavkanî: Ji Înternetê ve girêdayî ye